Заполните форму:
Краткосрочное обучение
- 70% актуальная практика
- Разбор бизнес-кейсов
- Мини задания и тестирование
- Старт в любую удобную дату
!
Бесплатный мини-курс
Видеокурс «Внедрение well-being в компании: выгоды и риски»
Чему вы научитесь?
- Определяте важные аспекты благополучия в организации, включая выгоды и риски, которые позволят вам принять обоснованные решения
- Применять стратегии и методы, способствовать созданию здоровой рабочей среды, что повышает уровень адаптивности и удовлетворенности сотрудников
- Разрабатывать эффективные подходы к предотвращению ошибок в процессе обеспечения благосостояния, что обеспечит устойчивость и успех изменений в компании
- Освоите понимание проводимых мероприятий по организационной культуре и здоровью сотрудников
- Узнаете ключевые факторы, способствующие созданию здоровой организации в условиях новой нормальности
- Изучите риски и ограничения, связанные с внедрением программ благополучия в компании
Программа
{{ toggle_program_text }}-
01
Внедрение well-being в компании: выгоды и риски
- Рост интереса к well-being.
- Какие изменения порождает пандемия?
- Новая нормальность – здоровая организация.
- Как избежать ошибок при внедрении well-being?
- Ограничения и сложности.
- Ключевые ошибки внедрения.
- Как предотвратить ошибки?
Преподаватели
Покотилова
Екатерина Алексеевна
Кейсы и отзывы участников обучения
Начните знакомство с курсом с пробного урока
Познакомьтесь со структурой и содержанием курса
Оцените удобство личного кабинета и платформы для обучения
Убедитесь в качестве образовательного материала
Почему стоит выбрать Русскую Школу Управления?
70% практики и 30% теории на курсе
87% наших преподавателей являются действующими специалистами ведущих компаний
85% клиентов возвращаются к нам вновь
95% слушателей отмечают удобство обучения на курсах
93% слушателей используют полученные знания на практике
72% выпускников продвинулись по карьерной лестнице
В РШУ обучаются сотрудники ведущих компаний
